メンタルヘルスはもはや健康管理の枠を超え、必須のリスクマネジメント対策です。 基礎知識やストレスコントロール、コミュニケーション法など、分り易く具体的に教育します。 ■管理監督者研修 ■新入社員研修 ■一般社員研修 ■部門別研修 ■セクシャルハラスメント ■アサーション研修 ■女子社員研修 ■経営者/産業保健スタッフ研修 〜年間1000件以上の研修実績!〜
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「初めてでも入り込みやすく」「本質を短時間に」「納得するリアリティー」 基本コンセプトは、"学習の壁を取り除く、やさしい教育の入り口"(ラーニングエントランス)です。最大の教育効果を創出するために研修、アセスメント、通信教育などの最適な教育ツールをブレンディングしたときの"入り口"がeラーニングになります。 メンバーがいきいきと仕事のできる環境づくりのために、 メンタルヘルスケアの側面で、管理者としてできることを学びます。 あなたの知らない間に ストレスが あなたの心を 蝕んでいるかもしれません。 このコースでは 早期に自分のストレスを理解し 対処する方法を学習します。 〜大好評!ぜひお試し下さい〜
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〜人間関係の希薄化に伴う メンターの育成〜 職場のメンタルヘルスのほんとうの予防とは何なのでしょうか。近年、職場環境でも人間関係が希薄化しており、ラインケアが十分とは言えない現状があります。そこで、メンターと呼ばれる助言者、指導者の役割が必要となります。 本講座では事例検討、ロールプレイの時間も設け、メンターの育成に必要な能力や関わり方について学びます。 8月23日(土)、24日(日) 全2日間 AM10:00〜PM4:00 TMAカウンセリングセンター(池袋) 〜ぜひご参加下さい〜
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8月23日(土)、24日(日) 全2日間 AM10:00〜PM4:00 TMAカウンセリングセンター(池袋)
〜ぜひご参加下さい〜